전직준비

중장년 이력서 작성 전략 중장년 이력서는 젊은 구직자의 이력서와 평가 기준이 다릅니다. 경력이 많다는 사실은 강점이 될 수도 있지만, 정리되지 않으면 오히려 리스크로 보이기도 합니다. “연봉이 비쌀 것 같다”, “조직에 안 맞을 것 같다”는 선입견이 생기기 쉽기 때문입니다. 그래서 중장년 이력서는 잘 쓴 이력서보다 덜 걱정되는 이력서가 합격 확률이 높습니다. 이 글에서는 중장년 취업 시장에서 […]

퇴사 전 반드시 점검할 재정 체크리스트 퇴사는 감정의 문제가 아니라 현실의 문제입니다. 일이 힘들고, 조직에 대한 회의감이 커질수록 “그만두고 나서 생각하자”는 마음이 들기 쉽습니다. 하지만 퇴사 이후 가장 먼저 부딪히는 것은 커리어나 자존감이 아니라 매달 빠져나가는 돈입니다. 많은 전직·재취업 실패 사례의 공통점은 능력 부족이 아니라 재정 준비 부족입니다. 재정이 흔들리면 선택지는 급격히 줄어들고 원하지 않는

국비지원 자격증 활용법 국비지원 자격증은 “공짜로 자격증 따는 제도”로 오해되기 쉽습니다. 하지만 실제로는 취업과 전직을 위한 정책 수단에 가깝습니다. 같은 국비 과정이라도 누군가는 수료 후 바로 취업하고, 누군가는 자격증만 남긴 채 아무 변화도 없이 끝나기도 합니다. 차이는 단 하나, 어떻게 활용했는가에 있습니다. 이 글에서는 국비지원 자격증을 취업·전직으로 연결하는 현실적인 활용법을 과정 선택부터 수료 이후 전략까지

40대 전직 준비 체크리스트 40대에 전직을 고민한다는 것은 단순히 직장을 바꾸는 문제가 아닙니다. 앞으로의 삶의 방향을 다시 설계하는 결정에 가깝습니다. 이 시기의 전직은 20~30대처럼 “일단 해보자”로 움직이기 어렵습니다. 가족, 소득, 건강, 노후까지 함께 고려해야 할 요소가 많기 때문입니다. 그래서 40대 전직은 용기보다 준비의 완성도가 결과를 좌우합니다. 충분히 점검하지 않으면 전직이 또 다른 불안의 시작이 될